Christine LE NABOUR était au Centre de Formation des Apprentis (CFA) de Montgermont ce 6 avril 2024 pour la proclamation des résultats du Concours départemental des Meilleurs Apprentis de France (MAF) d’Ille-et Vialine en présence de Marcel CADOREL-Président de la Comission du Concours MAF d’Ille-et-Vilaine.
Le concours départemental des Meilleurs Apprentis de France est toujours un moment d'intense compétition et d'émotion palpable. Cette année, Montgermont, a été le théâtre de cette manifestation exceptionnelle où le talent et la passion des jeunes apprentis ont été mis à l'honneur.
Les participants se sont réunis pour découvrir les résultats tant attendus de ce concours prestigieux. Pendant des semaines, voire des mois, ces jeunes talents se sont entraînés, perfectionnés dans leurs domaines respectifs, dans l'espoir de décrocher le titre envié de Meilleur Apprenti de France. Le concours, qui couvre une multitude de secteurs professionnels, offre une vitrine exceptionnelle aux métiers de l'artisanat et de l'industrie. Des domaines aussi variés que la cuisine, la coiffure, la boulangerie, la mécanique ou encore la couture sont représentés, témoignant de la diversité et de la richesse des savoir-faire présents dans la région.
Mais au-delà des résultats individuels, c'est l'ensemble des participants qui mérite d'être célébré. Leur passion, leur engagement et leur détermination sont le reflet d'une nouvelle génération d'artisans et de professionnels talentueux, prêts à relever tous les défis.
Le mot de votre députée :
« Le Gouvernement a fixé un objectif de 1 million d’apprentis. Nous n’en sommes pas loin. Le concours du meilleur apprenti de France, comme d’autres, y participent. Je remercie les jeunes, entreprises, maîtres d’apprentissage, enseignants, qui, par leur engagement donnent envie à d’autres jeunes d’emprunter la voie de l’alternance, voie d’excellence !»
Pour aller+ loin : "Le plan 1 jeune, 1 solution", c'est quoi ?
À l'heure où la jeunesse cherche à s'insérer dans le monde professionnel, le gouvernement français a pris l'initiative de faciliter cette transition en lançant la plateforme 1jeune1solution.gouv.fr. Cette initiative vise à offrir aux jeunes un accès facilité à des opportunités d'emploi, de formation et de volontariat, tout en fournissant un accompagnement personnalisé pour les guider dans leurs démarches.
Des opportunités pour tous les profils
Que vous soyez à la recherche d'un emploi en CDD, CDI, en alternance ou d'une mission de volontariat, la plateforme propose une multitude d'offres dans divers secteurs d'activité. Que ce soit dans l'agriculture, l'industrie, le développement durable, les transports, l'artisanat, le BTP ou l'activité comptable, chacun peut trouver une opportunité correspondant à ses aspirations et ses compétences.
Un accompagnement sur mesure
Pour ceux qui ne sont pas encore certains de leur orientation professionnelle, la plateforme offre un soutien supplémentaire. Les missions locales et Pôle Emploi mettent à disposition des conseillers prêts à fournir un accompagnement personnalisé. De plus, un numéro vert gratuit (0 801 010 808) est disponible du lundi au vendredi pour répondre à toutes les questions et fournir des conseils adaptés aux besoins des jeunes et de leur famille.
Des avantages pour les employeurs
Le plan "1 jeune, 1 solution" ne bénéficie pas seulement aux jeunes en recherche d'emploi, mais aussi aux entreprises qui souhaitent les recruter. En effet, des dispositifs d'aides financières sont prévus pour les entreprises qui embauchent des jeunes. Par exemple, pour un recrutement en CDD de plus de 3 mois ou en CDI pour un jeune de moins de 26 ans, l'employeur peut bénéficier d'une prime pouvant atteindre 4000€. De même, pour le recrutement d'un alternant, les sommes sont encore plus attractives : 5000 € pour un mineur et 8 000 € pour un majeur.
Que vous soyez jeune à la recherche d'opportunités professionnelles ou une entreprise en quête de nouveaux talents, 1jeune1solution.gouv.fr s'impose comme la plateforme incontournable.